农资厂家可整合经销商/广告公司/农资店/农业工人（农场主）等生态链伙伴，通过激励机制与信任建立，形成主动推荐产品的闭环体系，实现生态链价值的有效管理和分配，具体策略如下：

一、构建农业工人三级分润激励机制

‌即时奖励：扫码返利系统‌

在产品包装或物料上嵌入‌唯一二维码‌，农业工人（农场主）使用后扫码即可获得现金红包，奖励金额按地区和产品价值进行设置（如农药每瓶返现8元）。

设计一级‌推荐人循环分润‌：农业工人推农场主或其他农业工人购买，可获得被推荐者扫码金额的10%作为额外奖励‌。‌长期绑定：【可以设定规则】持续获得一级循环分润奖励。

设计二级‌推荐人循环分润‌：农业工人推荐业主或其他农业工人购买，可获得被推荐者扫码金额的10%作为额外奖励‌。‌长期绑定：【可以设定规则】持续获得一级循环分润奖励。

二、构建农资店二级循环分润激励机制

农资店老板推荐农业工人（农场主）使用产品，推广农业工人（农场主）三级分润激励机制，可以获得推荐人循环分润。

设计一级‌推荐人循环分润‌：农资店老板推荐农业工人（农场主）使用产品（不限制购买渠道），农业工人在扫码领到红包的同时，农资店老板可获得被推荐者扫码金额的10%作为额外奖励‌。‌长期绑定：农资店和农资厂家签定合作协议后，做好陈列、品鉴和推荐，在合作期间持续获得一级循环分润奖励。【可以设定其他规则】

设计二级‌推荐人循环分润‌：农资老板间接推荐的农业工人（农场主）使用产品（不限制购买渠道），农业工人（农场主）在扫码领到红包的同时，农资店老板可获得被推荐者扫码金额的10%作为额外奖励‌。‌长期绑定：农资店和农资厂家签定合作协议后，做好陈列、试用和推荐，在合作期间持续获得二级循环分润奖励。【可以设定其他规则】

三、构建经销商属地利益激励机制

经销商在授权区域推广和分销农资厂家的授权产品，推广农资店二级循环分润激励机制，推广农业工人（农场主）三级分润激励机制。

经销商合同有效时间内，任何农业工人使用经销商代理的产品，扫码地点在授权区域内，经销商自动获得分润，不限制产品购买渠道。彻底消除窜货的概念，让产品在全国范围自由流通。

四、构建广告合作分润属地利益激励机制

广告公司在合作区域利用闲置的广告资源推广农资厂家的授权产品。

广告合作分润协议有效时间内，任何农业工人（农场主）使用指定的产品，扫码地点在授权区域内，广告公司自动获得分润，不限制产品购买渠道。让广告公司盘活闲置广告资源，达成和农资厂家共赢的局面。

关键执行要点

系统支持：使用老窖客系统落地执行此方案

‌数据追踪‌：通过扫码系统实时监测推荐转化率，动态调整奖励规则

合同约定：与经销商、广告公司、农资店都需要签订合同约束双方

‌合规设计‌：明确奖励发放周期并代缴税费，规避法律风险

‌情感联结‌：定期拜访经销商和农资店，组织茶话会、回厂游等增强归属感